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Referent und Gesellschafter von WSW-Campus, Fachautor
Die verantwortungsvolle Tätigkeit als Personalratsmitglied erfordert zwingend Grundkenntnisse im einschlägigen Arbeits- und Tarifrecht.
Gerade noch unerfahrenere Personalratsmitglieder betreten hier im Rahmen der Mitbestimmung bei personellen Einzelmaßnahmen regelmäßig Neuland. Damit Beteiligungsrechte gegenüber der Dienststellenleitung trotzdem selbstbewusst wahrgenommen werden können, verschafft die Veranstaltung einen Überblick über die relevanten Gebiete des Individualarbeitsrechts und zeigt die Schnittstellen zu den Beteiligungsrechten des LPVG und deren Reichweite auf.
> Anwendungsbereich des TVöD/TV-L
> Aufbau der Tarifwerke
> Richtige Ein- und Umgruppierung
> Die vorübergehende Übertragung höherwertiger Tätigkeiten
> Die rechtmäßige Befristung von Arbeitsverhältnissen
> Umsetzung, Versetzung, Abordnung
> Krankheit, Urlaub, Sonderurlaub, Arbeitsbefreiung
> Grundlagen zur Arbeitszeit, Überstunden, Rufbereitschaft
> Vergütung von Rufbereitschaft
> Gesamtüberblick von Zulagen und Zuschläge
> Das Leistungsentgelt im TVöD
> Beendigung des Arbeitsverhältnisses
TECHNISCHE VORAUSSETZUNGEN ZUR ONLINE-TEILNAHME
HYBRID-SEMINAR: Einführung in das TVöD / TV-L-Arbeitsrecht - Für Personalratsmitglieder
Dozent
Jörn Wiedmann
Rechtsanwalt, Partner der WSW-Kanzlei für Arbeits- und Tarifrecht in Offenburg, Referent und Gesellschafter von WSW-Campus, Fachautor
Inhalte
Nicht nur die Mitbestimmung bei den personellen Einzelmaßnahmen und die Überwachungspflicht aus § 70 LPVG machen es zur Aufgabe der Personalvertretungen darüber zu wachen, dass die zugunsten der Beschäftigten geltenden Gesetze und Tarifverträge durch die Dienststellenleitung eingehalten werden.Die verantwortungsvolle Tätigkeit als Personalratsmitglied erfordert zwingend Grundkenntnisse im einschlägigen Arbeits- und Tarifrecht.
Gerade noch unerfahrenere Personalratsmitglieder betreten hier im Rahmen der Mitbestimmung bei personellen Einzelmaßnahmen regelmäßig Neuland. Damit Beteiligungsrechte gegenüber der Dienststellenleitung trotzdem selbstbewusst wahrgenommen werden können, verschafft die Veranstaltung einen Überblick über die relevanten Gebiete des Individualarbeitsrechts und zeigt die Schnittstellen zu den Beteiligungsrechten des LPVG und deren Reichweite auf.
> Anwendungsbereich des TVöD/TV-L
> Aufbau der Tarifwerke
> Richtige Ein- und Umgruppierung
- Überblick über das Eingruppierungsrecht des TVöD VKA und die Entgeltordnung
- Systematik der Grund- und Entwicklungsstufen, leistungsorientierte Stufenaufstiege
- Überblick über das System der Arbeitsmarkt- und Fachkräftezulagen
- Korrekte Zuordnung zu den Entgeltgruppen
- Richtige Stufenzuordnung
> Die vorübergehende Übertragung höherwertiger Tätigkeiten
> Die rechtmäßige Befristung von Arbeitsverhältnissen
> Umsetzung, Versetzung, Abordnung
> Krankheit, Urlaub, Sonderurlaub, Arbeitsbefreiung
> Grundlagen zur Arbeitszeit, Überstunden, Rufbereitschaft
> Vergütung von Rufbereitschaft
> Gesamtüberblick von Zulagen und Zuschläge
- Zulagen für vorübergehende Ausübung höherwertiger Tätigkeit, Wechselschicht- und Schichtarbeit
> Das Leistungsentgelt im TVöD
> Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Überblick über die Beendigungstatbestände
- Besonderheiten zum Aufhebungsvertrag
- Die Beendigung durch Kündigung
- Verschiedene Kündigungsarten
Zielgruppe
Die Veranstaltung richtet sich insbesondere an neu gewählte Personalratsmitglieder. Jedoch auch erfahrene Personalratsmitglieder erhalten einen aktuellen Überblick über die für die regelmäßige Personalratstätigkeit relevanten Rechtsgebiete. Nachrücker:innen, die in ihren Personalvertretungen vertretungsweise immer wieder zum Einsatz kommen, können gerne teilnehmen.Ziele
Damit Beteiligungsrechte gegenüber der Dienststellenleitung selbstbewusst wahrgenommen werden können, verschafft die Veranstaltung einen Überblick über die relevanten Gebiete des Individualarbeitsrechts und zeigt die Schnittstellen zu den Beteiligungsrechten des LPVG (Baden-Württemberg) und deren Reichweite auf.Hinweise
Diese Veranstaltung wird im HYBRID-Format durchgeführt. Sie entscheiden, ob Sie Online (am PC, Laptop, etc.) oder in Präsenz (vor Ort) teilnehmen.TECHNISCHE VORAUSSETZUNGEN ZUR ONLINE-TEILNAHME
- Sie benötigen ein mit dem Internet verbundenes Endgerät (Desktop-PC, Laptop, Tablet oder Smartphone), sowie eine stabile Internetverbindung.
- Ihr Endgerät sollte über Mikrofon und Webkamera verfügen, um sich verbal und visuell zu beteiligen.
- Ihr Gerät muss Ton wiedergeben können; über Lautsprecher oder Kopfhörer. Optional ist die Teilnahme per Telefon möglich, um Ton zu empfangen.
- Die Teilnahme erfolgt direkt über einen Internet Browser und erfordert keine weitere Software oder Plug-Ins.
- Uneingeschränkt funktionieren die Browser Chrome, Microsoft Edge und Safari (jeweils in der aktuellen Version). Wir empfehlen „Chrome“. Den Internet Explorer von Microsoft bitte nicht verwenden!
- Wichtig: Starten Sie den Browser direkt auf Ihrem PC! Citrix- oder Remote-Desktop-Umgebungen sowie Internetzugänge, die über eine VPN-Verbindung hergestellt werden, können zu Problemen führen.
- Testen Sie bei Bedarf den Zugang vorab unter: http://webinare.vwa-digital.de
- Ihre persönlichen Zugangsdaten erhalten Sie nach der Anmeldung per Mail. Bitte überprüfen Sie hierfür auch den Eingang Ihres Spam-Ordners. Bewahren Sie Ihre persönlichen Zugangsdaten sicher auf, da diese ihre Gültigkeit für alle zukünftigen Online-Veranstaltungen behalten.
- Selbstverständlich können Sie für die Teilnahme auch ein privates Endgerät nutzen.
- 30 Min. vor Beginn ist der Webinar-Raum geöffnet. In diesem „Check-In“-Zeitfenster helfen wir Ihnen mögliche technische Probleme zu beheben.
- Bei technischen Problemen rufen Sie unsere IT-Service-Hotline unter 0711 21041-9999 an.
- Begleitunterlagen stehen i.d.R. einen Werktag vor dem Veranstaltungstermin zum Download über Ihre Zugangsdaten für Sie bereit. Die Unterlagen sind ca. 1 Woche verfügbar.
- Ihre Teilnahmebestätigung erhalten Sie per E-Mail.
Der Veranstalter des Seminars / Anbieter des Inhalts ist die Württembergische Verwaltungs- und Wirtschafts-Akademie e.V.
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