In Baden-Württemberg existiert eine Vielzahl von Hochschulen und Universitäten. Für deren Beschäftigte kommen spezielle Tätigkeitsmerkmale zum Einsatz. Eine kompetente und rechtsichere Personalarbeit setzt gute Kenntnisse im Eingruppierungsrecht voraus. In diesem Seminar werden die Besonderheiten der tariflichen Stellenberwertung und Eingruppierung von Beschäftigten im Hochschulbereich vermittelt.
In diesem Grundlagenseminar lernen Sie die Besonderheiten der tariflichen Stellenberwertung und Eingruppierung von Beschäftigten im Hochschulbereich kennen. Die vermittelten Grundlagen werden anhand praktischer Fälle vertieft
Personalverantwortliche, Stellenbewerter/-innen, und Sachbearbeiter/-innen der Hochschul- und Universitätsverwaltungen (in Baden-Württemberg) sowie Interessierte aus den Personalvertretungen
Die Vermittlung der Inhalte basiert – neben bundesrechtlichen Regelungen – grundsätzlich auf dem Landesrecht Baden-Württemberg. Mögliche Unterschiede zu rechtlichen Regelungen in anderen Bundesländern werden nicht reflektiert
Der Veranstalter des Seminars / Anbieter des Inhalts ist die Württembergische Verwaltungs- und Wirtschafts-Akademie e.V. Impressum & Datenschutzhinweise

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