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Neu als Führungskraft: Führungs-1×1 für Nachwuchsführungskräfte

Alois Thoma 15.10.2026 Keine Kommentare

Was ist Führung? Die Ziele Ihrer Führungsarbeit Das eigene Selbstverständnis als Führungskraft Die Führungsaufgaben Führungsmodelle – Führen über Zielvereinbarungen Führungsstile Effizienz von Führungsverhalten Welche Fähigkeiten brauche ich als Führungskraft? Weiterentwicklung…

Neu als Führungskraft: Führungs-1×1 für Nachwuchsführungskräfte

Alois Thoma 15.10.2026 Keine Kommentare

Was ist Führung? Die Ziele Ihrer Führungsarbeit Das eigene Selbstverständnis als Führungskraft Die Führungsaufgaben Führungsmodelle – Führen über Zielvereinbarungen Führungsstile Effizienz von Führungsverhalten Welche Fähigkeiten brauche ich als Führungskraft? Weiterentwicklung…

Neu als Führungskraft: Führungs-1×1 für Nachwuchsführungskräfte

Alois Thoma 15.10.2026 Keine Kommentare

Was ist Führung? Die Ziele Ihrer Führungsarbeit Das eigene Selbstverständnis als Führungskraft Die Führungsaufgaben Führungsmodelle – Führen über Zielvereinbarungen Führungsstile Effizienz von Führungsverhalten Welche Fähigkeiten brauche ich als Führungskraft? Weiterentwicklung…

Erfolgreich Führen in der Praxis: Führungskompetenz für Fortgeschrittene

Alois Thoma 15.10.2026 Keine Kommentare

Wer führt eigentlich wen oder was? Eine ganzheitliche Perspektive auf Führung Wer bin ich und wie viele? Meine Rollen als Führungskraft und wie diese in Erscheinung treten Führung als sozialer (Interaktions-)…

Vom Kollegen zur Führungskraft: Die neuen Herausforderungen erfolgreich meistern!

Alois Thoma 15.10.2026 Keine Kommentare

Grundlagen von Führung Typische Herausforderungen Die eigene Rolle neu definieren Nähe und Distanz gestalten Inmitten verschiedener Erwartungen kompetent handeln Führungsstile gezielt nutzen Mitarbeitende fördern und fordern Selbständiges Arbeiten und Zusammenarbeit…

Vom Kollegen zur Führungskraft: Die neuen Herausforderungen erfolgreich meistern!

Alois Thoma 15.10.2026 Keine Kommentare

Grundlagen von Führung Typische Herausforderungen Die eigene Rolle neu definieren Nähe und Distanz gestalten Inmitten verschiedener Erwartungen kompetent handeln Führungsstile gezielt nutzen Mitarbeitende fördern und fordern Selbständiges Arbeiten und Zusammenarbeit…

Vom Kollegen zur Führungskraft: Die neuen Herausforderungen erfolgreich meistern!

Alois Thoma 15.10.2026 Keine Kommentare

Grundlagen von Führung Typische Herausforderungen Die eigene Rolle neu definieren Nähe und Distanz gestalten Inmitten verschiedener Erwartungen kompetent handeln Führungsstile gezielt nutzen Mitarbeitende fördern und fordern Selbständiges Arbeiten und Zusammenarbeit…

Vom Kollegen zur Führungskraft: Die neuen Herausforderungen erfolgreich meistern!

Alois Thoma 15.10.2026 Keine Kommentare

Grundlagen von Führung Typische Herausforderungen Die eigene Rolle neu definieren Nähe und Distanz gestalten Inmitten verschiedener Erwartungen kompetent handeln Führungsstile gezielt nutzen Mitarbeitende fördern und fordern Selbständiges Arbeiten und Zusammenarbeit…

Einnahmeausfälle bei der Krankenhausbehandlung vermeiden – Leistungsabrechnung von Patient:innen mit unklarem Versicherungsstatus erfolgreich gestalten (inkl. Asylbewerber:innen / EU-Bürger:innen)

Stephanie Krenze 15.10.2026 Keine Kommentare

Problemfelder und Lösungsansätze bei der Krankenbehandlung und Abrechnung von Patient:innen mit unklarem Versichertenstatus Allgemeine Versicherungspflicht nach dem SGB V, privat versicherte Patient:innen, EU-Bürger:innen, Strafgefangene Inhalt und Umfang des sog. „Nothelferanspruchs“…

Web-Seminar: Abrechnung von DRG- und Hybrid-Leistungen im Jahr 2028 – inkl. Problemstellungen und Neuerungen

Stephanie Krenze 15.10.2026 Keine Kommentare

Wiederholung ausgewählter Grundlagen des DRG-Entgeltsystems Abrechnungsbestimmungen nach FPV einschließlich Klarstellungen der Selbstverwaltungspartner und ergänzender Regelungen im SGB V, KHEntgG und in den baden-württembergischen Landesverträgen Problemfälle und Neuerungen Rechtsprechung, z. B.…

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