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HYBRID-SEMINAR: Interkommunale Zusammenarbeit in BW- Anwendungsfelder, rechtliche u. steuerliche Grundlagen, Personaleinsatz u. Umsetzung

Produktnummer
2027-1375SH
Hybrid
HYBRID-SEMINAR: Interkommunale Zusammenarbeit in BW- Anwendungsfelder, rechtliche u. steuerliche Grundlagen, Personaleinsatz u. Umsetzung
Organisation und Projekte
Termin
29.09.2027
09:00 Uhr bis 16:30 Uhr
Ort
VWA Bildungshaus
Wolframstr. 32
70191
Stuttgart
Gebühren
293,00 EUR
Dozierende
Dr. jur.
Beatrice
Fabry
Rechtsanwältin, Fachanwältin für Vergaberecht und Partnerin der Menold Bezler
Rechtsanwälte Steuerberater Wirtschaftsprüfer Partnerschaft mbB, Stuttgart
Frieder
Werner
Fachanwalt für Arbeitsrecht und Partner der Menold Bezler Rechtsanwälte Steuerberater Wirtschaftsprüfer Partnerschaft mbB, Stuttgart
Sabrina
Belke
Steuerberaterin bei der MENOLD BEZLER GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft, Stuttgart
Susanne
Girod
IMAKA Institut für Management GmbH, Leonberg

Die Bedeutung der interkommunalen Zusammenarbeit nimmt in Zeiten angespannter Haushaltskassen immer weiter zu. Häufig sind Kommunen auf sie angewiesen, um ihre Pflichtaufgaben noch erfüllen und sich freiwillige Leistungen der Daseinsvorsorge noch „leisten“ zu können.
Für öffentliche Arbeitgeber ist es oftmals auch schwierig, qualifiziertes Personal zu finden, besonders in systemrelevanten Berufen. Soweit Kommunen gemeinsam Personal einsetzen möchten (Personalpools), müssen u.a. rechtliche und steuerliche Auswirkungen bedacht werden.
In diesem Seminar werden Ihnen die rechtlichen, steuerlichen und organisatorischen Grundlagen erläutert sowie zahlreiche Praxisbeispiele vorgestellt und Hinweise zur Umsetzung gegeben, die im Berufsalltag hilfreich sein werden.

Inhalte

  • Anwendungsfelder, Praxisbeispiele
  • Rechtliche Grundlagen
    • Rechtsgrundlagen
    • Rechtsformvergleich (Öffentlich-rechtliche Vereinbarung, Zweckverband, Gemeinsame Kommunalanstalt, GmbH)
    • Synoptischer Rechtsformvergleich
    • Vergaberechtsfreie Zusammenarbeit
  • Steuerliche Behandlung
    • Rechtsformvergleich unter steuerlichen Aspekten
    • Laufende Besteuerung der Zusammenarbeit
    • Umsatzsteuerliche Besonderheit (inkl. § 2b UStG)
    • Steuerliche Behandlung der Personalgestellung
  • Arbeitsrechtliche Behandlung
    • Rechtsformvergleich unter personellen Aspekten
    • Aufgabenübertragung oder Betriebsübergang
    • Dauerhafte Personalgestellung (inkl. AÜG)
    • Besonderheiten der Verwaltungsleihe
    • Gemeinsame Dienststellen (inkl. § 27 GKZ)
    • Personalvertretung und Kollektivvereinbarungen
    • Beteiligungsrechte der Personalvertretung
  • Organisatorische Umsetzung
    • Praktische Gestaltung der organisatorischen Umsetzung
    • Führung und Steuerung des Umsetzungsprozesses
    • Bedeutung von Struktur- und Prozessharmonisierung
    • Integration unterschiedlicher Organisationskulturen
    • Erfolgsfaktoren im Veränderungsmanagement
  • Abschlussdiskussion

Ihr Nutzen

In diesem Seminar werden Ihnen die rechtlichen, steuerlichen und organisatorischen Grundlagen  erläutert sowie zahlreiche Praxisbeispiele vorgestellt und Hinweise zur Umsetzung gegeben, die  im Berufsalltag hilfreich sein werden.

Zielgruppe

Bürgermeisterinnen/Bürgermeister, Landrätinnen/Landräte, Dezernentinnen/Dezernenten, Leitende oder Mitarbeitende von Fachämtern der Kommunen und Landkreise; Geschäftsführerinnen/Geschäftsführer und Leitende kommunaler Unternehmen und Zusammenschlüsse aller Rechtsformen und für Mitarbeitende von Gemeindeverwaltungsverbände.

Der Veranstalter des Seminars / Anbieter des Inhalts ist die Württembergische Verwaltungs- und Wirtschafts-Akademie e.V. Impressum & Datenschutzhinweise

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