Kompetenzoffensive Kommunale Entgeltabrechnung – Level 2: Expert – gute Entgeltabrechnung ist kein Zufall!

Ziel der Kompetenzoffensive Kommunale Entgeltabrechnung
Vermittlung der rechtlichen Grundlagen der Entgeltabrechnung und deren Umsetzung in KM-Personal. Aufbau eines durchgängigen Verständnisses für tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Zusammenhänge.

Sichere Durchführung der Abrechnung im Arbeitsalltag, Reduzierung von Fehler- und Abstimmungsaufwand sowie gezielter Aufbau von Fachkompetenz zur Stabilisierung der Prozesse im eigenen Haus.

Wieso gibt es die Kompetenzoffensive?
Die Entgeltabrechnung ist ein fehleranfälliger Kernprozess mit hohen fachlichen Anforderungen. Gleichzeitig erfolgt der Kompetenzaufbau häufig uneinheitlich und ist stark von individueller Einarbeitung abhängig.
Dies führt zu erhöhtem Abstimmungsaufwand, Korrekturen und einer Abhängigkeit von einzelnen Wissensträgern und bindet dauerhaft personelle Ressourcen.
Die Kompetenzoffensive schafft einen strukturierten Qualifizierungsrahmen und verzahnt rechtliche Grundlagen mit der Anwendung in KM-Personal. Ziel ist der systematische Aufbau von Fachkompetenz zur Stabilisierung der Entgeltabrechnung und zur Reduzierung laufender Folgekosten.

Inhalte

Level 2: Basic – Vertiefung & komplexe Praxisfälle

104 UE, 12 Seminare

Rechtsgrundlagen (VWA Baden)

• Entgeltabrechnung im öffentlichen Dienst V – Abwesenheiten
• Entgeltabrechnung im öffentlichen Dienst VI – Lohnpfändung, Abtretung & Aufrechnung
• Arbeits- und Tarifrecht – Anwendung des TVöD
• Familienzuschläge für Beamtinnen und Beamte
• Festsetzung der Beschäftigungszeit nach TVöD/TV-L

Anwendung KM-Personal (Komm.ONE)

• Tipps & Tricks – KM-Personal
• Tarife Tipps & Tricks – KM-Personal
• IT0080, Mutterschutz, Beschäftigungsverbot, Elternzeit und AAG – KM-Personal
• Elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) – KM-Personal
• Datenaustausch mit dem elektronischen Meldeverfahren EEL – KM-Personal
• UV-Meldeverfahren – KM-Personal
• ELStAM – KM-Personal
• Steuerlicher Jahreswechsel – KM-Personal
• Statistik – KM-Personal
• Pfändung, Abtretung und Privatinsolvenz – KM-Personal
• Entgeltumwandlung – KM-Personal

Zielgruppe

Organisationen der öffentlichen Verwaltung mit eigener Entgeltabrechnung in KM-Personal, insbesondere Kommunen, Landratsämter sowie kirchliche und vergleichbare Einrichtungen.
Angesprochen sind neue und erfahrene Entgeltabrechnende, Personalverantwortliche und Sachbearbeitende.

Veranstalter

VWA Karlsruhe

Zusatzinformationen

• Weitere Infos hier: Kompetenzoffensive Kommunale Entgeltabrechnung
• Einzel- oder levelweise Buchung über VWA Baden bzw. Komm.ONE
• Zertifikat je Level (Basic: 100 % Teilnahme, Expert: 80 % Teilnahme)
• Keine Abschlussprüfung
• Gutschein für ein eintägiges Seminar je abgeschlossenem Level