Ziel der Kompetenzoffensive Kommunale Entgeltabrechnung
Vermittlung der rechtlichen Grundlagen der Entgeltabrechnung und deren Umsetzung in KM-Personal. Aufbau eines durchgängigen Verständnisses für tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtliche Zusammenhänge.
Sichere Durchführung der Abrechnung im Arbeitsalltag, Reduzierung von Fehler- und Abstimmungsaufwand sowie gezielter Aufbau von Fachkompetenz zur Stabilisierung der Prozesse im eigenen Haus.
Wieso gibt es die Kompetenzoffensive?
Die Entgeltabrechnung ist ein fehleranfälliger Kernprozess mit hohen fachlichen Anforderungen. Gleichzeitig erfolgt der Kompetenzaufbau häufig uneinheitlich und ist stark von individueller Einarbeitung abhängig.
Dies führt zu erhöhtem Abstimmungsaufwand, Korrekturen und einer Abhängigkeit von einzelnen Wissensträgern und bindet dauerhaft personelle Ressourcen.
Die Kompetenzoffensive schafft einen strukturierten Qualifizierungsrahmen und verzahnt rechtliche Grundlagen mit der Anwendung in KM-Personal. Ziel ist der systematische Aufbau von Fachkompetenz zur Stabilisierung der Entgeltabrechnung und zur Reduzierung laufender Folgekosten.
Level 1: Basic – Grundlagen & Systemverständnis
108 UE, 13 Seminare
Rechtsgrundlagen (VWA Baden)
Anwendung KM-Personal (Komm.ONE)
Organisationen der öffentlichen Verwaltung mit eigener Entgeltabrechnung in KM-Personal, insbesondere Kommunen, Landratsämter sowie kirchliche und vergleichbare Einrichtungen.
Angesprochen sind neue und erfahrene Entgeltabrechnende, Personalverantwortliche und Sachbearbeitende.
VWA Karlsruhe
Der Veranstalter des Seminars / Anbieter des Inhalts ist die Verwaltungs- und Wirtschafts-Akademie Baden in Karlsruhe e.V. Impressum & Datenschutzhinweise

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