Boris
Budrus
Referat Arbeits- und Tarifrecht, Tarifpolitik im Hessischen Ministerium des Innern, für Sicherheit und Heimatschutz,
langjähriger Referent beim dbb beamtenbund und tarifunion.
Grundlagen der Bewertung
– Stellenbeschreibung; welche Vorarbeiten sind nötig, wie ist der Aufbau und was gehört (nicht) in eine Stellenbeschreibung
– Regeln des Bewertungsverfahrens: Wie komme ich zu einer Zuordnung der Stellenbeschreibung zu einer Entgeltgruppe.
Eingruppierungsgrundsätze des § 12 TV
– Grundsatz der Tarifautomatik
– Zeitanteil
– Auszuübende Tätigkei
– Feststellen der Arbeitsvorgänge (Darstellung der aktuellen Entwicklung der Rechtsprechung und Auswirkungen auf die Praxis)
– Zusammenhangstätigkeiten
– Abschließende Gesamtbetrachtung
Struktur der Entgeltordnung
Besprechung der allgemeinen Tätigkeitsmerkmale für den Verwaltungsdienst in der EGO TV-L (was sind zum Beispiel „selbständige Leistungen“?)
Überblick über Eingruppierungsregelungen für besondere Berufsgruppen
Persönliche Anforderungen (Umgang mit „Sonstigen Beschäftigten“)
Das Seminar vermittelt die Grundlagen des Eingruppierungsrechts unter besonderer Berücksichtigung praxisrelevanter Schwerpunkte. Es bietet zudem Gelegenheit zum Erfahrungsaustausch und der gemeinsamen Erörterung praktischer Beispiele der Teilnehmenden.
Ziel der Veranstaltung ist es, dass die Teilnehmenden am Ende der Veranstaltung wissen, auf was sie bei Eingruppierungsdiskussionen achten müssen, was bei der Stellenbewertung wichtig ist und wo Fallen lauern.
Führungskräfte, Mitarbeitende der Personalverwaltung und Personalratsmitglieder in der Landesverwaltung, die mit dem Thema Eingruppierung betraut sind.
VWA Karlsruhe
Das Seminar kann auch von Mitarbeitenden aus dem Tarifbereich TVöD besucht werden, da die wesentlichen Eingruppierungsvorschriften im TV-L und TVöD identisch sind.
Der Veranstalter des Seminars / Anbieter des Inhalts ist die Verwaltungs- und Wirtschafts-Akademie Baden in Karlsruhe e.V. Impressum & Datenschutzhinweise
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