Arbeitsrecht für Ausbilder/-innen

Die rechtlichen Grundlagen von Ausbildungsverhältnissen in Deutschland sind nur im Grundsatz recht stabil, tatsächlich verändern sich die Rahmenbedingungen jedoch in immer rascherer Folge, was Personalverantwortliche und Ausbildende vor ständig neue Herausforderungen stellt. Hinzu kommt, dass Auszubildende anspruchsvoller geworden sind und ihre Rechte kennen und einfordern.

Inhalte

• Rechtliche Grundlagen des Ausbildungsverhältnisses
• Grundzüge des Berufsbildungsgesetzes
  • Eignung von Ausbildungspersonal und Ausbildungsstätte
  • Ausbildereignungsverordnung AEVO
  • Verbundausbildung
  • Prüfungsrecht, Rechtsbeziehungen zu IHK und Berufsschule
  • Ausnahmen: Erzieher/-innen, Pflegeberufe
• Anbahnung und Abschluss des Ausbildungsvertrages
  • Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
  • Werksärztliche Untersuchung, Drogentest
• Verkürzung/Verlängerung der Ausbildung
• Probezeit/Verlängerung der Probezeit
• Pflichten und Pflichtverletzungen des/der Ausbildenden
• Pflichten und Pflichtverletzungen des/der Auszubildenden
• Vergütung, Urlaub, Krankheit
  • Vergütung bei Verlängerung/Verkürzung der Ausbildung
  • Vergütung bei Nichtbestehen der Abschlussprüfung
  • Kürzung bei unentschuldigtem Fehlen
  • Urlaubsübertragung
• Ausgewählte Arbeitszeitfragen
• Kündigung
  • In der Probezeit
  • Nach Ablauf der Probezeit (Kündigungsgründe)
• Abschlussprüfung und Zeugnis
  • Nichtbestehen und die Folgen
  • Bestehen der Abschlussprüfung und die Folgen
• Betriebsverfassungs- und personalvertretungsrechtliche Fragen
  • Stellung und Befugnisse der JAV (Überblick)
  • Übernahme von Jugend- und Auszubildendenvertreter/-innen

Lernziele

Das Webinar will tätigen Ausbildungsverantwortlichen ein Update ihrer Kenntnisse und Neueinsteiger/-innen eine solide Orientierung bieten. 

Das Berufsbildungsgesetz bildet den Rahmen, auf dessen Einzelheiten und Streitfragen ausführlich eingegangen wird, das schließt die Neuerungen durch und seit der vollständigen Neubekanntmachung des Gesetzes vom Mai 2020 ein. 

Daneben gibt das Webinar einen Überblick über die wichtigsten arbeitsrechtlichen Vorschriften und ggf. tariflichen Besonderheiten, die auch im Ausbildungsverhältnis gelten und ggf. bei der Übernahme von Auszubildenden in ein Arbeitsverhältnis zu beachten sind.

Zielgruppe

Für Mitarbeiter/-innen aus Personalabteilungen des öffentlichen Dienstes, die für die Auszubildenden verantwortlich sind und als erfahrene Ausbilder/-innen ihre Kenntnisse auffrischen oder sich als Einsteiger/-innen eine solide Grundlage schaffen wollen.

Zusatzinformationen

Bitte wählen Sie sich mit Mikrofon ein und aktivieren Ihre Kamera im Webinarraum. So können Sie sich aktiv austauschen und nehmen den größtmöglichen Gewinn von der Veranstaltung mit.

Unser Tipp:
Diese Veranstaltung ist ein fachspezifisches Modul der Qualifizierungsoffensive „Neu- und Quereinsteiger/-innen in die Kommunalverwaltung!“ 
Die Qualifizierungsoffensive der Württ. VWA richtet sich an Neu- oder Quereinsteiger/-innen in der öffentlichen Verwaltung ohne Verwaltungsausbildung. Nähere Informationen finden Sie auf unserer Homepage unter diesem Link: Qualifizierungsoffensive Kommunalverwaltung