Crashkurs Arbeitsrecht - Rechtssicherheit kompakt für Führungskräfte und Personalverantwortliche

Umgang mit Fehlzeiten
- Rechtsprechungsänderung zur Erschütterung des Beweiswerts der (elektronischen) Arbeitsunfähigkeitesbescheinigung
- Tipps zum besseren Umgang mit Fehlzeiten
Arbeitsunfähigkeit
- Was Arbeitgeber bei (kurzer/langandauernder Arbeitsunfähigkeit) tun können
Arbeitszeit inkl. Arbeitszeiterfassung
- Die neuen Regeln der Arbeitszeiterfassung und deren Folgen für Arbeitgeber
Urlaubsrecht
- Neueste Rechtsprechung zum Urlaubsrecht
Urlaub und Krankheit
- Wie lange muss der Urlaub bei Arbeitsunfähigkeit übertragen werden?
- Wie verändert die Mitwirkungsobligenheit des Arbeitgebers die Übertragung des Urlaubsanspruchs?
Umgang mit Cannabis
- Wie weit dürfen Arbeitnehmer/-innen gehen und was sollten Arbeitgeber veranlassen?
“Hate Speech“ – beleidigende Nachrichten in privaten Chatgruppen
- Wie privat sind private Chats von Arbeitnehmern?
- Was können Arbeitgeber bei beleidigenden Nachrichten tun?
Fallstricke im Bewerbungsgespräch und bei der Einstellung
- Worauf Arbeitgeber im Bewerbungsgespräch und bei der Einstellung achten müssen
Beweissicherheit vor Gericht
- Was muss wann dokumentiert werden und in welcher Form?
Ermahnung / Abmahnung
- Form, Frist, Inhalt und Zugang
- Aufbau und Unterschiede
- Neueste Rechtsprechung zur Aufbewahrungsdauer der Abmahnung
- Abmahnung als Grundlage der Kündigung
Ordentliche Kündigung / außerordentliche Kündigung
- Form, Frist und Zugang der Kündigungserklärung
- Zulässiger Inhalt der Kündigungserklärung
- Neueste Rechtsprechung
Der besondere Kündigungsschutz
- Besonderheiten des besonderen Kündigungsschutzes
- Neueste Rechtslage und Rechtsprechung im Bereich des Schwerbehindertenrechts
- Neueste Rechtsprechung im Bereich des Mutterschutzes
Neues zum Thema Aufhebungsvertrag
- Form, Frist und Inhalt
- Neueste Rechtsprechung zur Wirksamkeit von Aufhebungsverträgen
Zeugnis
- Aktuelle Rechtsprechung und deren praktische Umsetzung